吉林省人社廳公布一批拖欠勞動報酬典型案件,快看哪些企業上榜?


    為嚴肅查處拖欠勞動報酬違法行為,警示和震懾有拖欠勞動報酬問題的用人單位,省人社廳向社會公布一批近年來查辦的拖欠勞動報酬典型案件。

  

  吉林欣琦建築股份有限公司拖欠勞動報酬案

  

  2015年12月,長春市淨月區勞動監察大隊接到農民工投訴,長春淨月萬科城1.2期項目拖欠工人工資。


  經查,長春淨月萬科城1.2期項目部分工程由吉林欣琦建築股份有限公司承建,項目承包人是初長春,經確認共拖欠99名工人工資約114.41萬元。淨月勞動監察大隊依法向該公司及初長春下達了勞動保障監察責令改正決定書,逾期,該公司及初長春未支付。


  2016年1月,淨月勞動監察大隊將該案移送公安機關立案處理。公安機關依法將初長春予以刑事拘留。2016年2月3日,迫於壓力,初長春支付了部分工人工資。2016年3月,在淨月區勞動就業保障局和公安局的進一步追討下,吉林欣琦建築股份有限公司和初長春共同指定一家評估公司對發生的工程量進行評估。並根據評估結果於2016年12月末將剩餘工人工資全部結清。

  

  吉林省玉城建築安裝有限公司拖欠勞動報酬案

  

  2016年5月12日,長春市寬城區人社局接到投訴,稱“華亨二期”項目拖欠農民工工資。


  經查,拖欠工資問題在2014年,該項目施工單位吉林省玉城建築安裝有限公司與開發商長春華仕程房地產開發有限公司存在爭議,2016年2月18日,經長春仲裁委員會作出終局裁決,吉林省玉城建築安裝有限公司敗訴,應支付農民工工資款。寬城區人社局依據裁決結果,通過立案查處,最終確認欠薪單位為吉林省玉城建築安裝有限公司,負責人為劉孝臣,涉及拖欠92名農民工工資款共計324萬元。2016年7月長春市寬城區人社局依法下達了勞動保障監察責令改正決定書,該公司及劉孝臣逾期未支付。


  2016年7月20日,長春市寬城區人社局依法將該案移送公安機關立案處理。

  

  甘肅建工工程承包有限公司吉林市分公司拖欠勞動報酬案

  

  2015年9月8日至2015年9月16日,吉林市人社局收到141名農民工分八批投訴甘肅建工工程承包有限公司吉林市分公司拖欠勞動報酬。


  經過市勞動監察支隊多次調查核實取證,確定了甘肅建工工程承包有限公司吉林市分公司拖欠工資的事實。2015年10月15日,吉林市人社局依法向甘肅建工工程承包有限公司吉林市分公司下達了勞動保障監察責令改正決定書,責令該公司限期支付勞動者勞動報酬,該單位未履行。2015年10月20日,吉林市人社局依法將此案移送公安局立案偵查。


  2015年12月至2016年1月,人社、公安執法人員多次到青島、西安、天水、蘭州、深圳等四省五市調查取證,經連續奮戰,終於抓獲犯罪嫌疑人鄭浩穎(甘肅建工工程承包有限公司吉林市分公司法定代表人),核實確認該公司在昌邑區中京城項目施工期間,拖欠141名工人工資共計約430.84萬元。


  2017年1月25日,該單位拖欠工資全部發放到農民工手中。

  

  河南林州市二建集團建設有限公司拖欠勞動報酬案

  

  2016年3月21日,四平市勞動監察支隊接到投訴,稱豐澤萬象項目拖欠農民工工資。


  經查,豐澤萬象項目開發單位為四平粟旺房地產開發有限公司,施工單位是林州市二建集團建設有限公司,項目經理劉海東。經與住建局、公安局調查核實,實際拖欠主體應是項目實際施工人劉海東,共拖欠118名農民工工資約96.53萬元。


  四平市人社局依法下達勞動保障監察責令改正決定書,責令限期支付勞動報酬,該公司逾期未支付。劉海東涉嫌拒不支付勞動報酬罪,已移交公安機關依法立案處理。

  

  白山市啟嘉建築公司拖欠勞動報酬案

  

  2016年9月,白山市勞動保障監察支隊接到投訴,稱白山“元盛包裝彩印廠”工程項目拖欠勞動報酬。


  經查,白山“元盛包裝彩印廠”工程項目由白山市啟嘉建築公司承建,單寶貴擔任該公司負責人,共拖欠79名勞動者勞動報酬95萬餘元。元盛彩印包裝廠先期支付啟嘉建築公司200萬元,後元盛彩印包裝廠以工程不達標為由拒絕支付剩餘款項,雙方工程款糾紛法院已經立案審理。白山市勞動保障監察支隊依法向啟嘉建築公司下達了《行政處理決定》,責令該公司限期支付勞動者勞動報酬。2017年春節前動用工資保證金20萬元,啟嘉公司籌資15萬元支付了部分欠薪。目前尚有60萬元未解決,準備行政處理決定訴訟等待期期滿後移送法院申請強製執行。

  

  趙立強拖欠勞動報酬案

  

  2014年12月,鬆原市人社局接到投訴,稱鬆原市飛達房地產開發公司開發的由扶餘市建築工程有限責任公司施工承建的飛達·紫金灣項目拖欠農民工工資。


  鬆原市住建局會同市人社局對該項目涉及拖欠農民工工資情況進行調查核實,市公安局派出警力協助。經查,建設單位決算和施工單位決算出入較大,雙方合同執行和施工過程中存在眾多經濟糾紛,因此工程遲遲未能決算。竣工後,施工單位一直以工程虧損為由,拒不支付農民工工資,共涉及221名農民工,拖欠工資527萬元。實際拖欠人趙立強已資不抵債,無力支付所欠工資。


  鬆原市住建局與建設單位協調,先後解決拖欠工資189萬元。人社局依法定程序立案,下達勞動保障監察責令改正決定書,逾期未支付。該案已由鬆原市中級法院法受理,正在審理中。

  

  信聯印拖欠勞動報酬案

  

  2016年1月4日,公主嶺市勞動保障監察大隊接到投訴,稱吉林省一汽四環雙實汽車零部件有限公司1#廠房、1#廠房生活間、1#門衛室、2#門衛室工程承包人信聯印拖欠工資。


  經查,認定信聯印拖欠39人工資約110.78萬元。公主嶺市勞動保障監察大隊於2016年1月13日對涉案負責人信聯印下達了勞動保障監察責令改正決定書,信聯印逾期未支付。


  公主嶺市人力資源和社會保障局依照法律程序於2016年2月1日將此案移交公安機關,公安機關立案偵查後,於2016年3月將涉案人信聯印抓獲,2016年6月6日,經公主嶺市人民法院判決後,判處信聯印2年有期徒刑,緩期2年執行。


  經多方協調後,2016年春節前,該工程甲方(吉林省一汽四環雙實汽車零部件有限公司)支付了信聯印所拖欠的39人工資約110.78萬元。

  

  萬順裝備材料科技有限公司拖欠勞動報酬案

  

  2016年11月28日梅河口市人社局勞動人事監察大隊接到投訴,稱梅河口市萬順裝備材料科技有限公司拖欠勞動報酬。


  經查,萬順裝備材料科技公司成立於2016年4月,租賃場地開始生產,7月份開始拖欠工資,涉及91人,拖欠工資約65.86萬元。


  梅河口市人社局依法下達勞動保障監察責令改正決定書,該公司逾期未支付。梅河口市人社局已將該案件依法移交至公安機關立案處理。


(來源:吉林省人社廳)


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